Dans son allocution, le nouveau président, Edgar Tohouégnon, a dressé un diagnostic sans complaisance.
« Nous devons le reconnaître avec lucidité. Plusieurs défis restent à relever. Ils concernent le renforcement de la gouvernance et le fonctionnement efficace de nos organes. L’amélioration des conditions de vie de notre personnel est très importante. »
Il place ainsi la réforme interne et le volet social au cœur de son mandat, avec l’ambition de rendre l’institution plus performante.

Abordant la question des partenariats, il a également insisté sur la nécessité de consolider les relations existantes tout en s’ouvrant à de nouvelles opportunités. « Nous devons respecter les engagements que nous avons à l’égard de nos partenaires et aller à la recherche d’autres partenaires. », recommande le nouveau président de GI-MONO. « Il faudrait que chaque conseiller communautaire se sente membre de cette maison. », a-t-il ajouté.

Entre consolidation des acquis et mobilisation de nouveaux appuis techniques et financiers, le Gi-Mono entend renforcer son rôle dans le développement du département.

L’installation du bureau exécutif ainsi que l’adoption d’une feuille de route sont attendues dans les prochains jours afin de traduire ces orientations en actions concrètes.

Pour rappel, la mission de GI-MONO est de mutualiser les ressources et de porter des projets structurants à l’échelle départementale, notamment dans les domaines de la gestion des déchets, des infrastructures rurales et de la promotion touristique.

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